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Un article de Rémi Barroux paru dans Le Monde du 17 janvier 2006

M. de Villepin dévoile le plan d’action pour les seniors

mardi 17 janvier 2006 par Rémi Barroux

En présentant ses mesures en faveur des seniors, le premier ministre a repris des pistes évoquées par le ministre délégué à l’emploi, Gérard Larcher, devant les partenaires sociaux, il y a un mois : élargissement du cumul emploi-retraite, renforcement de la surcote et extension de la retraite progressive. Mais il a aussi pris le risque d’indisposer les syndicats, en les annonçant la veille de la réunion du groupe de travail, mardi 17 janvier, destiné à préparer le "plan national d’action concerté" en faveur des plus de 50 ans, qui doit encore faire l’objet de concertations.

Ce plan doit être présenté début février et intégrera les mesures de l’accord interprofessionnel sur les seniors du 13 octobre 2005, que devraient signer le patronat et toutes les confédérations syndicales à l’exception de la CGT. "L’élargissement du cumul emploi-retraite pour les bas salaires" vise à permettre de dépasser le plafond du dernier salaire d’activité. Le système actuel favorise les cadres et pénalise les bas salaires.

"RETRAITE PROGRESSIVE"

"Le renforcement de la surcote" n’a pas été chiffré et devrait être fixé par le Conseil d’orientation des retraites. Depuis la réforme Fillon de 2003, entrée en application le 1erjanvier 2004, les salariés choisissant de travailler au-delà de l’âge légal de 60 ans et de quarante années de cotisation bénéficient d’une surcote de 0,75 % par trimestre d’activité supplémentaire (3 % par an). M.de Villepin a, enfin, évoqué l’extension de la "retraite progressive", un dispositif qui permet de percevoir une partie de sa pension tout en continuant à travailler et à améliorer ses droits. Le système existe déjà mais compte peu de bénéficiaires : "Moins de 1000", annonçait M.Larcher, en décembre. Le chef du gouvernement a aussi rappelé la création prochaine d’un contrat à durée déterminée de 18 mois, renouvelable une fois, destiné aux chômeurs à partir de 57 ans. Pour Jean-Christophe Le Duigou (CGT), "on est en train d’effacer une frontière importante, celle qui sépare l’activité et la retraite".

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